basée sur des Networks locaux composés d’acteurs – clés dans les secteurs:
inclusion socio-économique des immigrés, formation professionnelle et support et représentativité des entreprises.
Pour les entreprises, le projet prévoit des « Infodays » et des « Focus-Groups », pour répertorier les besoins des entreprises, en termes de profils et compétences requises, des Workshops, réalisés ayant pour objectifs de promouvoir l’intégration de immigrants dans le lieu de travail et l’insertion dans l’entreprise des nouvelles personnes, avec un support post- insertion.
après avoir participé au cours de formation focalisé sur le mappage des compétences des immigrants, s’occuperont à repérer les profils professionnels des immigrants, à planifier et repérer pour eux des cours de formation, et à effectuer des insertions dans des entreprises tout en garantissant un support post-insertion.
Le projet prévoit, pour les immigrants, le repérage du profil professionnel et l’évaluation des compétences avec les tuteurs de E.M.M.E., outre les cours de formation et de langue, suivis après par l’insertion dans l’entreprise avec le support post-insertion.